Livsstilscoaching

  • Personlig utveckling – Förändring, vad vill Du?
  • Det är Ditt behov som styr coachingens agenda.
  • Oförutsedda händelser – separation, sjukdom, tvister etc? – Hur känner du? Hur vill du gå vidare? Hur kommer du vidare?
  • Utvecklings- och mognadsfaser – Om allt vore möjligt, vad skulle du helst vilja göra då?
  • Krishantering; Nyorienteringsfasen – Livet är tillbaka,  nu gäller här, nu och framåt. Nytt perspektiv?
  • Självmedkänsla – inre styrka

Arbetsmiljö

  • Stresshantering: Utrymme för återhämtning?
  • Kommunikation: Talar ni till eller om varandra?
  • Arbetsglädje: Har du roligt på ditt jobb?
  • Motivation: Vad får dig att gå till jobbet?
  • Självkänsla och självförtroende: Vem är Du & vad kan Du?
  • Konflikthantering: Vem gör vad?
  • Stärka friskhetstänkandet: Hälsofrämjande coaching?

Företags- och verksamhetsutveckling

  • Ledarskap
  • Styra med hälsa
  • Hälsofrämjande insatser
  • Lärande organisationer – Kompetens- och kvalitetsutveckling
  • Attraktivare arbetsplats
  • Omorganisering
  • Nedskärningar
  • Rekrytering

Hantering av e-post

  • Hur styr Du e-post flödet?
  • Hur tar Du kontroll över din e-post?